劳动合同安全

签订有效的劳动合同,应包括哪些内容?

1、（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）劳动纪律；（十）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

2、劳动合同应当具备的条款有：劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。

3、劳动者姓名应是劳动者户口登记和身份证一致的姓名；住址是指劳动者主要生活居住的具体地点；外出务工人员一般登记其原籍地址；其他有效证件是能够证明劳动者身份的合法有效证件，如护照。

4、劳动合同期限 。是指双方当事人所订立的劳动合同起始和终止时间，也是劳动关系具 有法律效力 的时间；劳动者的姓名、住址和 居民身份证 或者其他有效身份证件号码；劳动保护和劳动条件。