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签合同要交押金吗

简介签合同交押金合法吗 法律主观:签劳动合同交押金不合法。用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。...

签合同交押金合法吗

法律主观:签劳动合同交押金不合法。用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

法律分析:违法。用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

收取合同保证金不合法。根据相关的法律的规定公司不得以任何形式收取劳动者保证金。被查到后会被要求及时退还并且还会受到处罚。

下面让我为你仔细讲解。和公司签劳动合同时收取保证金合法吗 不合法,劳动法规定企业不得以任何形式收取劳动者保证金。

综上所述,用人单位要求劳动者在签劳动合同时交押金是不合法的。用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

租房交押金是合法的。主要是由当事人之间约定确定。

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