精神病人如何解除劳动合同劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人。第二，劳动者在试用期满后患精神...
小编 2023-09-12 32 0