签了劳动合同法定节假日怎么算1、如果签合同满一年以后可以从入职那一天起到第二年的合同期结束那一天止，为一年的计算起止时间。且享受5天的有薪假。2、《劳动法》节假日工资规定是按不低于劳动合同规定的小时工资标准300%支...
小编 2024-01-07 17 0